1. Vytvořte modelovou konkrétní komunikační situaci, která vyžaduje řešení.
    Například rozvázání pracovního poměru, neplnění pracovních povinností,
    stížnost klienta, nový organizační řád apod.

    Potom:
    a) poskytněte její vysvětlení,
    b) poskytněte její zdůvodnění,
    c) poskytněte její objasnění.

2. Podejte informaci o následujících (a dalších) skutečnostech a událostech:
    • metodice zpracování bakalářské práce,
    • požadavcích na konkrétní pracovní profesi (vybrat existující profesi,
      nebo použít obsah jakékoliv, i vymyšlené, profese),
    • očekávání manažera ve vztahu k pracovníkovi,
    • novelizaci konkrétního zákona,
    • dopravní nehodě a řadě dalších skutečnostech.